Utorak, 23 Jula, 2024
NaslovnicaDogađnjaSud jača zaposlene: Servisni SMS se ne mora čitati van radnog vremena

Sud jača zaposlene: Servisni SMS se ne mora čitati van radnog vremena

Zaposleni ne moraju da priznaju bilo kakve poslovne SMS-ove, WhatsApp poruke ili e-mailove u slobodno vrijeme. Ovo je odlučio Državni radni sud u Schleswig-Holsteinu (LAG).

Prvobitni slučaj se odnosio na kratkoročne izmjene rasporeda dežurstava koje je napravio poslodavac u vezi sa hitnim bolničarom koji je primio izmijenjeno vrijeme svoje dužnosti putem SMS-a dan prije nego što je trebao ponovo početi s radom.

Zaposlenik se pojavio na prvobitno najavljenom početku rada i zbog toga je “prekasno”. Poslodavac je ovo shvatio kao neopravdani izostanak s posla i upozorio bolničara.

LAG je odlučio da obaveza čitanja službenih poruka ne postoji do trenutka kada počne sljedeća prvobitna dužnost.
Razdvajanje slobodnog i radnog vremena je važno jer služi za zaštitu zdravlja zaposlenih i omogućava slobodan razvoj ličnih interesa, pa je zaštićeno opštim pravima ličnosti“, kaže advokat za radno pravo Tobias Gerlach.

Slučajni Članci

Komentiraj

Unesite svoj komentar!
Ovdje unesite svoje ime

-Oglas-

zadnje dodano

Komentari